Ekibinizin içinde olduğu andan başlayın.

Her durumun kendi provası ve puan kartı vardır. Süreç başlamadan kimin hazır olduğunu görürsünüz.
  1. 01Satış hattı hazırlığıSatış yöneticileri

    Hafta ilk görüşmelerle dolu ve temsilcilerin çoğu her görüşmeden beş dakika önce hazırlanıyor.

    Takvimdeki her görüşmeye hazırlanın
  2. 02Pazara açılmaSatış VP'si

    Yeni bir bölge gelecek çeyrek açılıyor ve ilk yerel itiraz canlı görüşmede geliyor.

    Alıcının dilinde pratik yapın
  3. 03Ürün lansmanlarıÜrün pazarlama

    Lansmana altı hafta var ve mesajın tutmadığını ancak görüşmelerden öğreniyorsunuz.

    Lansman mesajını sahada ayakta tutun
  4. 04Oryantasyon ve sertifikasyonSatış geliştirme

    Yeni temsilciler pazartesi başlıyor ve hazır olduklarının tek işareti bitmiş bir eğitim.

    Temsilcileri ilk görüşmeden önce sertifikalandırın
  5. 05Metodoloji yaygınlaştırmaCRO

    Ekip yeni metodolojiyi açılışta öğrendi ve kimin uyguladığını kimse söyleyemiyor.

    Görüşmeleri metodolojinize göre puanlayın

Ekibinizin anını Quotain'de görün.

Demoya tek bir durum getirin, provayı ona göre kuralım.